中核集团为什么总招人 中核招聘很坑

欢迎大家！对于中核集团为什么总招人的了解很多人还比较模糊，但不用担心，我会在今天的分享中向大家介绍一些关于中核集团为什么总招人的基础知识和应用，希望能够帮助大家更好地理解。

1. 哪些大学毕业生最容易进百强企业？
2. 中核汇能为啥总在招人

哪些大学毕业生最容易进百强企业？

中国石油大学在这方面名列第一

大家肯定有些意外？中国石油大学怎么会名列第一，超过清华？ 其实，央企中的中国石油天然气集团有限公司 和 中国石油化工集团公司每年招考大批毕业生，而这些与石油有关的企业特别青睐石油大学。

中国石油大学的毕业生有26%进入央企和机关工作。主要集中在如中国石油、中国石化等。

哈尔滨工业大学，毕业生每年有21%进入央企和机关工作。主要集中如中铁、中建、各大研究院所等工程及建工类企业。

这些大学都是央企青睐的高校

清华大学毕业生每年有20%进入央企和机关。主要分布于如国家电网、中信、中科院等国字号企业里。

四川大学超过很多985名校名列第四。每年毕业生有20%进入央企和机关工作。主要集中各顶级医院、中国电信、中建集团、京东方等卫生医疗和军工装备类企业中。

西安交通大学毕业生每年有20%进入央企和机关工作。主要集中在国家电网、中航、中核、中国兵器等装备制造和能源类企业。

中南大学毕业生每年有20%进入央企和机关工作。主要集中在中铁、中冶、中建等制造业和交通类企业。

央企招聘的共同点都是高学历

清华大学和北京大学就不用说了，其中还有中南大学、上海交通大学、大连理工大学、北京化工大学、四川大学……等有实力的大学的毕业生有比较大的机会进入央企和机关单位工作。当然这只是相对而言，并不见得其它大学的学生就没有机会进入这些单位工作，只是机会比较小而已。

小编总结

无论是央企还是机关单位，招收的都是能为国家建设做出积极贡献的人，学历是一方面，但素质更为重要！而且在这样的单位工作更能锻炼自己，能为自己以后的发展积累经验，是非常有意义的。所以想要进入央企或机关工作的人，无论你是不是名牌大学的学生，进入这些单位的机会大或小，都必须付出足够的努力，因为世上没有不劳而获的结果。

中核汇能为啥总在招人

因为工作压力大，留不住人；公司发展特别好，不断在扩大领域；储备人才，避免重要岗位突然离职；员工有问题，需要招人替代；公司发展需要补充新鲜人才，新老员工要不断交替更新等。核电检修的工作职责是：1、协助工作负责人完成检修现场质量、安全监护工作；2、协助工作负责人进行维修工作现场的布置、工器具的准备、摆放及工作现场的清理；3、监督工作负责人、作业组成员的不安全行为和不安全状态。

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